一、三年来的主要工作
(一)聚焦监督执纪问责总要求,忠诚履行党章赋予的职责使命。坚持以政治建设为统领,坚决做到“两个维护”,坚持把研读领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为核心课题,始终用“四个自觉”要求指导行动,不断探索新形势下的纪律检查工作机制,确保纪律检查工作沿着正确的方向前进。不断强化转职能、转作风、转方式,实现与原纪检组、监察办公室工作无缝衔接。制定修订《直属机关纪律检查委员会工作规则》《纪委委员基层联系点制度》《关于对处级及以下干部进行廉政审查的若干规定》等制度。
(二)抓住管党治党“牛鼻子”,有力推动主体责任落地生根。协助党组与驻总局纪检监察组制定印发《关于协同推进全面从严治党向纵深发展的实施办法》,定期召开会议研究全面从严治党重要工作,讨论决定处分党员等重大事项。制定印发落实党风廉政建设主体责任工作规范、运用监督执纪“四种形态”的实施意见、处级领导干部任职廉政谈话办法、进一步加强领导干部述廉工作的意见,对推进工作落实情况进行台账式管理。全体纪委委员深入联系点指导工作160余人次。纪委机关开展落实主体责任专项检查37次,各类监督检查50次,对19人次落实责任不力进行问责。
(三)坚持正风肃纪不松手,贯通运用监督执纪“四种形态”。紧盯公款购买月饼、贺卡、节礼等问题,先后转发中央纪委、中央和国家机关纪工委、驻总局纪检监察组关于违反中央八项规定精神问题的通报,印发元旦、春节、“五一”、端午以及中秋国庆期间紧盯“四风”问题深入落实中央八项规定精神的通知,向每名党员干部打招呼、敲警钟、提要求。查处个别单位违规公务接待、违规发放津贴补贴和过节费等问题,贯通运用“四种形态”,对7名责任人作出严肃处理。
(四)贯彻中央巡视方针不动摇,扎扎实实开展内部巡视。协助党组印发《巡视工作暂行办法》《巡视工作规划(2018-2022年)》,建立巡视组长库和巡视人才库。累计发现26个方面98个具体问题,提出整改建议27项,发现问题线索3条。已有4个被巡视党组织提交巡视整改情况报告,基本完成巡视整改工作。
(五)突出发挥基础性作用,一体推进不敢腐不能腐不想腐机制建设。常态化开展年度党风廉政宣传教育月活动,组织召开警示教育大会,集中表彰廉政勤政先进集体和先进个人。为便于形象直观学习掌握《纪律处分条例》,编撰发放《漫“话”游“纪”》廉政口袋书1.5万余册,深受全局欢迎。组织局第四届党风廉政监督员换届工作,实现全局所属部门单位全覆盖。
(六)坚持打铁还需自身硬,从严从实加强纪检干部队伍建设。制定印发《纪检组织和纪检干部进一步落实监督责任的意见》《关于进一步加强和改进直属单位纪检工作的意见》,不断推动基层纪检组织建设规范化、制度化。组织基层专职纪检干部开展业务技能培训共43人次,安排纪检干部14人次挂职代训。深入14个直属单位全面开展评估考核工作,进一步厘清直属单位纪委工作职责、明确工作重点。
全局党风廉政建设和反腐败工作存在着以下问题:党章党纪党规学习氛围还不够浓厚,少数党员干部纪律意识还比较淡薄。有的直属单位内部控制制度还不完善,制度执行不严格欠规范搞变通,个别方面还存在一定的财务风险;有的基层党组织主体责任落实的自觉性还需要进一步强化;有的单位在执行中央八项规定精神及六大纪律方面,还存在廉政风险隐患;有的党风廉政监督员作用发挥还不充分,整体工作积极性需要进一步提高。
二、三年来的工作体会
坚持和加强党的全面领导是我们的立身之本,必须牢牢把握政治机关这个根本定位,强化政治担当。
服务知识产权事业发展大局是我们的活力之源,必须自觉融入知识产权事业发展,形成齐抓共管。
正风肃纪是我们的基本职责,必须拿出永远在路上的韧劲和定力,实现标本兼治。
打铁必须自身硬是对我们的政治要求,必须保持谦抑品格、强化自检自严,成为行家里手。
三、今后五年的工作建议
(一)坚持旗帜鲜明讲政治,提高管党治党能力水平。持续落实党组与驻总局纪检监察组《关于协同推进全面从严治党向纵深发展的实施办法》。健全完善基层党组织主体责任清单制度并严格落实。进一步严肃党内政治生活,深入开展纪律教育。
(二)坚持突出监督首责,做实日常监督、长期监督。开展问题线索处置工作“回头看”。开展谈话函询情况在民主生活会和组织生活会进行说明的专项监督检查。健全谈话函询抽查核实机制。完善出具党风廉政意见具体办法。
(三)坚持标本兼治,推动反腐败工作向纵深发展。围绕贯彻中央八项规定精神,持续开展专项监督和审计工作。结合内部巡视工作,加大纠正“四风”问题力度。重点查处违规参与、插手、干预专利商标代理和审查问题。进一步发挥查办案件工作的治本功能。
(四)坚持政治巡视定位,做到有形和有效覆盖相统一。坚持从政治高度、政治要求和政治定位上加强巡视工作,实现基层党组织全覆盖。健全完善领导小组、巡视办、巡视组工作制度和相关机制,创新巡视组织形式和方式方法。完善巡视整改日常监督机制。
(五)坚持多措并举,深化不敢腐、不能腐、不想腐机制。组织“党风廉政宣传教育月”和家庭助廉活动,开展制度建设“回头看”,抓好任职廉政谈话、领导干部述责述廉等专项监督,加强对领导干部经济责任审计监督,有效提升预防廉政风险能力。
(六)坚持打铁必须自身硬,锻造纪检监察铁军。进一步完善纪委全委会议事机制和调研机制,开展纪委委员和基层纪委书记向纪委全委会述职述责工作。进一步优化和充实巡视人才库和审计人才库。强化新任纪检干部入职培训、纪检业务培训,带头深化作风整治,大力倡导严实深细的工作作风。(知识产权报)
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